Užimtumo drama Ispanijoje vis dar tęsiasi. Jis nebaigtas. Vis dar yra 3 304 300 bedarbių. Žmonės, kurie yra bedarbiai ir to ieško. Tačiau būtų neatsakinga paneigti, kad Ispanijos ekonomika, nors ir lėtai, tačiau šiuo atžvilgiu ir toliau gerėja.
Kadangi nedarbas sumažėjo 466 200 žmonių, sukurta daugiau nei pusė milijono darbo vietų. Pasaulinei ekonomikai įsigilėjus į vis didesnį netikrumą, užimtumas Ispanijoje toliau auga.
Remiantis tuo, kas išdėstyta, daroma prielaida, kad užimtumas per praėjusius finansinius metus išaugo beveik 3%. Tačiau vis dar kyla abejonių dėl šio augimo. Nepatikimumas, laikinumas ir galimybių trūkumas tarp jauniausių reiškia, kad viskas, kas blizga, nėra auksas.
Nedarbo lygio mažinimas tęsiasi
Apskritai nedarbo lygis toliau mažėja. Remiantis Darbo jėgos tyrimo (AAA) duomenimis, kadangi 2013 m. Ispanijos ekonomikos aukštumas viršijo 25%, nedarbas sumažėjo daugiau nei 10%. 2018 m. Ketvirtąjį ketvirtį jis pasiekė žemiausią lygį nuo 2008 m. Pabaigos ir siekė 14,55%.
Nedarbo tendencija akivaizdžiai mažėja. Tačiau, kaip jau įspėjome straipsnio pradžioje, viskas, kas blizga, nėra auksas. Yra dalykų, kurie išvengia duomenų arba kuriuos bent jau sunkiau įžvelgti.
„Economy-Wiki.com“ svetainėje tvirtai tikime, kad, ypač ekonomikos srityje, visi turėtume išmokti skaityti tarp eilučių. Kai duomenys skelbiami, būna visokių reakcijų. Ekonomistai, analitikai ir politikai, kurie remiasi gerais (ar blogais) duomenimis, kad pateisintų ekonomikos raidą. Tuo pačiu metu, turėdami tuos pačius duomenis, žmonės, kurie jiems priešinasi.
Kodėl kritikuojamas nedarbo sumažėjimas?
Nedarbo sumažėjimas nėra blogas. Visada yra gera sumažinti nedarbą. Tai reiškia, kad sukuriamos darbo vietos. Žinoma, kas gali būti blogai, yra būtent priemonės, kurių imamasi siekiant sumažinti nedarbą.
Ką turime omenyje aukščiau? Mes norime pasakyti, kad jei rytoj vyriausybė skirs daug lėšų subsidijoms, kad paskatintų užimtumą, tai gali lemti didesnę skolą, kuri galiausiai virs mokesčių padidėjimu. Tai yra pasiūlos ir paklausos klausimas. Todėl nedarbo negalima sumažinti bet kokia kaina. Kadangi kartais priemonės, kurių buvo imtasi siekiant sumažinti nedarbą, yra neproduktyvios.
Atsižvelgiant į tai, yra daugybė priemonių, kurias galima atlikti siekiant sumažinti nedarbą. Nuo pagalbos ir subsidijų, skatinančių įdarbinti, didinimo, keičiant įstatymą darbo klausimais, baigiant mokesčiais.
Kokios priemonės buvo vykdomos Ispanijos atveju?
Kaip nurodyta, 2012 m. Darbo reformoje pagrindinis tikslas buvo sukurti stabilesnes darbo vietas ir padaryti darbo rinką lankstesnę. Tarp išsiskiriančių priemonių buvo šios:
- Skatinti jaunų žmonių ir ilgalaikių bedarbių samdymą
- Skatinkite nuolatines, o ne laikinas sutartis
- Ir apskritai padaryti darbo rinką lankstesnę.
Iš šių trijų punktų ginčas yra antras ir trečias. Kadangi, tiesa, jaunimo nedarbas sumažėjo, laikinosios sutartys, palyginti su nuolatinėmis, išaugo, o darbo sąlygos kai kuriais atvejais pablogėjo. Šioje diagramoje parodyta, kaip laikinosios sutartys (nuo 2013 m.) Priauga svorio, palyginti su nuolatinėmis sutartimis.
Kalbant ekonomiškai, aukščiau pateiktas grafikas neatspindi blogos situacijos. Nors ekonomika išgyvena sunkų pertvarkymo laiką, ji gali neigiamai paveikti kitus aspektus. Be kita ko, vaisingumo lygis, kuris, jei taip tęsis, turės ilgalaikį poveikį. Pavyzdžiui, dėl pensijų sistemos stabilumo.
Tačiau ir pagal tai negalime nepaisyti, kad keičiasi darbo rinka. Pokyčius daugiausia skatino ekonomikos pokyčiai sektoriuose. Kai kurie sektoriai auga ir klesti, o kiti išnyksta. Lygiai tas pats ir su darbais.
Apibendrinant galima pasakyti, kad tai yra nedarbo mažinimo gėrio ir ne tokio gero prisilietimai. Nedarbas sumažėja, Ispanijos ekonomika auga, tačiau turite atkreipti dėmesį į kai kuriuos aspektus. Įdarbinimo sąlygos turi pagerėti, atlyginimai turi kilti, o darbo stabilumas, jei visuomenė nesikeičia, turi padidėti. Žinoma, atlyginimai ir stabilumas turi būti padidėjusio produktyvumo ir vertės kūrimo rezultatas.