Mentorystė - kas tai yra, apibrėžimas ir sąvoka

Turinys:

Anonim

Mentorystė yra mentoriaus ir globojamo santykis. Mentorius dalijasi patirtimi ir žiniomis su asmeniu, kuris prašo jo paslaugų, kad galėtų sėkmingai tobulėti asmeniniu ir profesiniu lygiu, be kitų sričių.

Mentorystė gali būti taikoma skirtingoms sritims, nors ji yra orientuota į verslo verslumą. Centrinė mentorystės ašis apima bendravimą ir yra pagrįsta santykiais, kai žinios perduodamos tam, kad būtų pasiekta tam tikra sritis.

Mentorystės nauda

Verslo sektoriuje, ypač verslininkų srityje, mentoriaus figūra įgyja kiekvieną sekėją. Nesvarbu, ar pradėti projektą, ar plėsti verslą, daugelis verslininkų remiasi patyrusiu balsu, kad gautų šias privilegijas:

  1. Venkite klaidų: Verslininkas pradeda daugiau sužinoti apie labiau patyrusio žmogaus patirtį, o tai gali paskatinti vengti klaidų, kurias padarė mentorius.
  2. Išplėskite savo kontaktų tinklą:Verslininkai, sutikę konsultuoti, turi platesnį kontaktų tinklą (tinklų kūrimą), kuris tampa labai teigiama nauda.
  3. Aiškumas gairėse: Mentorius padeda mokiniui aiškiau išdėstyti tikslus ir rekomenduojamas strategijas, kad jis galėtų tęsti savo kelią.

Mentorystės trūkumai

Tačiau yra ir keletas mentorystės trūkumų:

  • Mažas pradinis aiškumas: Norint pradėti mentorystę, būtina aiškiai žinoti, ko norite pasiekti dirbdami su mentoriumi. Kai kuriais atvejais gali atsitikti taip, kad neturint aiškaus supratimo apie projektą ar tikslus, kuriuos asmuo nori pasiekti, gali atsirasti pradinių klaidų ir planavimo klaidų abiejų sutartame darbe.
  • Mažas įsipareigojimas: Verslininkas ar mokinys, nusprendęs atlikti mentorystę, turi aiškiai pasakyti, kad jis turės įsipareigoti sukurti daugybę sau naudingų veiksmų ar darbų. Nedaug įsipareigojus mentoriui, santykiai nebus vaisingi.

Žmonės perka kursus, žinynus ar garso įrašus, tačiau baigę studijuoti medžiagą kartais jaučiasi taip pat įstrigę savo projektuose. Taip atsitinka todėl, kad jie vis dar nesupranta kito žingsnio, kurio reikia imtis norint išplėsti savo verslą.

Svarbiausia yra ne tik įgyti informacijos, bet ir žinoti, ką nedelsiant daryti su šiomis žiniomis. Mentorystė padeda atsekti nenutrūkstamo veiksmo kelią, kuris leidžia sėkmingai pasiekti kiekvieną iš užsibrėžtų tikslų. Mentorius yra atsakingas už verslininko orientavimąsi gairėse, kad būtų pasiektas pradinis pasiūlymas.