Vadovas yra profesinė pozicija, priklausanti verslo pasauliui. Jis išsiskiria savo sprendimų galia organizacijos veikloje ir gebėjimu vadovauti komandoms įvairioje ekonominėje veikloje.
Ekonomikos ir verslo srityje vadovaujančias pareigas eina profesionalas, turintis sprendimų priėmimo ir vykdymo galią.
Paprastai vykdantysis direktorius priklauso viršutiniam įmonės organizacinės schemos branduoliui, stovėdamas vykdomuosiuose komitetuose ar šalia įmonės administratorių.
Kaip asmenys, kurie yra vyresnioji komercinės bendrovės vadovybė, vadovai derina esminius direktyvos ir administracinius uždavinius jos ateičiai.
Taip atsitinka todėl, kad pagrindinės vadovo funkcijos dažniausiai atliekamos planavimo ir kontrolės užduotimis. Dėl šios priežasties įprasta, kad jo vadovaujamos darbo grupės.
Dėl šios priežasties šie aukšto rango specialistai apibrėžia viršutinę verslo hierarchijos dalį, būdami atsakingi už savo trajektoriją ir priklausomai nuo generalinių direktorių, savininkų ar jų akcininkų susirinkimų.
Laikantis šios linijos, reikia pažymėti, kad yra vykdančiojo direktoriaus figūra, kaip asmuo, atsakingas už skirtingų struktūrai priklausančių vadovų darbą.
Vykdomosios savybės
Visi specialistai, turintys vadovo statusą įmonėje, turi daug bendrų savybių ir funkcijų. Tarp jų išsiskiria:
- Tai dažnai yra valdymo organų, taip pat visuotinių asamblėjų ir direktorių valdybų dalis. Pagrindinė jo atsakomybė yra strateginė vizija ir verslo modelio planavimas.
- Atlyginimų laipteliuose ši vadovo vieta natūraliai užima vieną aukščiausių vietų. Dažnai jų darbo sutartyse nustatomos paskatos pagal įmonės rezultatus.
- Dėl to, kas išdėstyta pirmiau, ir atsižvelgiant į skirtingus įmonės dydžius, vadovų skaičius paprastai yra ribotas, palyginti su visu darbuotojų skaičiumi, kuris sudaro darbo jėgą.
- Įprasta, kad vykdantysis direktorius turi įmonėje darbuotojų verbavimo pareigas. Taip pat būti atsakingu už komandų samdymą ir valdymą.
- Paprastai kiekvienas vadovas užima strateginę poziciją tam tikros srities ar departamento vadovu. Dėl šios priežasties įvertinami atsakomybės ir lyderystės gebėjimai. Reikėtų atkreipti dėmesį į konsultacijų srities vadovų atvejus.
- Viduje konors viešasis sektorius vykdomosios valdžios figūra egzistuoja valstybinių bendrovių struktūroje. Būdamas Viešasis administravimas kalbama apie generalinius direktorius ar vyresnius pareigūnus.
Apskritai konkrečius vadovų specialisto uždavinius ribos ekonominė veikla ar sektorius, kuriame veikia įmonė.
Svarbu pridurti, kad ne visi vadovai dalyvauja priimant svarbius sprendimus ar vadovauja įmonei, nes yra ir vadovų, turinčių ribotesnius įsipareigojimus ir vidutines pareigas.
Šia prasme pardavimo vadovo kasdienės užduotys nebus tokios pačios, kaip, pavyzdžiui, naftos bendrovės vadovo.