Kompensacinė pensija - kas tai yra, apibrėžimas ir sąvoka

Kompensacinė pensija yra ekonominė įmoka, kurią vienas iš sutuoktinių moka kitam, kai santuoka pasibaigia dėl ekonominio disbalanso.

Ekonominis vieno sutuoktinio priskyrimas kitam reikalauja, kad vieno iš sutuoktinių ekonominis lygis pablogėtų dėl skyrybų ar išsiskyrimo, palyginti su tuo, kurį jie turėjo santuokos metu, o kitas sutuoktinis nepatyrė.

Paprastai šį ekonominį priskyrimą vyrai skirdavo moterims. Taip nutiko dėl to, kad moters nebuvo darbo rinkoje ir ji priklausė tik nuo vyro.

Ši situacija reiškė, kad, nutraukus santuoką, moteris neturėjo pajamų ir jos padėtis labai pablogėjo, o vyras ir toliau nepakeitė savo darbo ir pajamų.

Įtraukus moteris į darbo rinką, ši kompensacinė pensija, suteikusi kreditą žmonai, buvo sumažinta.

Kompensacinės pensijos charakteristikos

Pagrindinės šios pensijos savybės yra šios:

  • Jie gimsta iširus santuokai išsiskyrimo ar skyrybų metu.
  • Tai nėra išlaikymo išmoka.
  • Dėl to gali susitarti sutuoktiniai.
  • To gali paprašyti vienas iš sutuoktinių. Kas tiki, kad turi teisėtą teisę ją gauti.
  • Tai yra atsisakoma teisė. Kitaip tariant, sutuoktinis, turintis teisę gauti minėtą pensiją, gali jos atsisakyti.
  • Ši pensija gali būti nustatyta tik vienam ar abiem sutuoktiniams paprašius. Teisėjas negali jo taikyti ex officio, jei to nereikalaujama bylose dėl skyrybų ar gyvenimo skyrium.
  • Kompensacinė pensija nustatoma reguliavimo sutartyje.
  • Ši pensija gali būti pakeista dėl nenumatytų priežasčių, dėl kurių teisė į šį atlygį praranda. Arba dėl ekonominio skolininko sutuoktinio pablogėjimo, arba pagerinant sutuoktinio kreditoriaus sąlygas.

Pagrindinės aplinkybės, į kurias atsižvelgiama nustatant, ar tokia pensija reikalinga, yra šios:

  • Atsidavimas šeimai ir namams.
  • Santuokos pasirinktas santuokinis ekonominis režimas.
  • Ekonominė padėtis iki santuokos.

Kompensuojamosios pensijos formos

Yra keletas būdų, kaip įvykdyti kompensacinės pensijos įpareigojimą.

  1. Neapibrėžta periodinė išmoka: Tai mėnesio alga visam gyvenimui.
  2. Laikinas periodinis mokėjimas: Tai yra mėnesinė įmoka laikinai.
  3. Vienkartinė išmoka: Atlikta tik vieną kartą.

Norint, kad viena iš šių sąlygų būtų priimta ir būtų žinoma jos suma, būtina atsižvelgti į keletą aspektų.

  • Amžius ir sveikatos būklė.
  • Profesinė kvalifikacija.
  • Atsidavimas namams ir šeimai santuokoje.
  • Santuokos trukmė.
  • Ekonominiai abiejų sutuoktinių poreikiai.
  • Sutuoktinių paktai.
  • Sutuoktinio, turinčio teisę gauti kompensacinę pensiją, patobulinimai.

Kompensacinės pensijos nutraukimas

Teisė gauti šią pensiją baigiasi:

  • Dėl sutuoktinio kreditoriaus ekonominės pažangos ar sutuoktinio skolininko pablogėjimo, dėl kurio išnyksta ekonominis disbalansas.
  • Kreditoriaus sutuoktinio sugyvenimui su kitu asmeniu.
  • Dėl naujos kreditoriaus sutuoktinės santuokos.
  • Šios teisės atsisakymas.
  • Sutuoktinių susitaikymas.
  • Sutuoktinio kreditoriaus mirtis. Tačiau mirus skolininkui sutuoktiniui, ši pareiga nėra panaikinta, tačiau ji bus paveldima.

Populiarios Temos

Embargas

Kai asmeniui kyla problemų mokant hipotekos įmoką, jis turėtų tiesiogiai kalbėtis su subjektu, kuris jam suteikė paskolą, ir susitarti…

Didžiausios pasaulio įmonės 2016 m

„Apple“, kurios vertė viršija 488 milijardus eurų ir turi klientų beveik kiekviename planetos kampelyje, vėl užima pirmąją vietą, be to, tai buvo geriausi fiskaliniai metai istorijoje. Ją atidžiai seka „Alphabet“, kurios pagrindinė dukterinė įmonė yra „Google“, turinti 448 milijardus eurų. Trečias Skaitykite daugiau…

Ispanijos bankininkystė susiduria su finansine kryžkelė

Kinijos nepastovumas, naftos ir žaliavų kainų kritimas, palūkanų normų kilimas JAV ir netikrumas, kuris šiuo metu veržiasi į Ispanijos politinį kraštovaizdį, yra tik keletas ingredientų, apibūdinančių 2016 m. Ekonominę apžvalgą. finansinė padėtis tapo sudėtinga. Nors bankaiSkaitykite daugiau…